نموذج 3Ps هو طريقة فعالة لتقديم التغذية الراجعة بشكل متوازن ومهني، حيث يساعد المدير أو المشرف التربوي على توجيه المعلمين نحو التحسين بطريقة إيجابية ومحفزة. يعتمد هذا النموذج على ثلاثة عناصر رئيسية:
1. Positive (الإيجابيات)
في البداية، يتم التركيز على الجوانب الإيجابية من أداء المعلم، مما يعزز ثقته بنفسه ويجعله أكثر تقبلًا للتغذية الراجعة. الهدف هنا هو الإشارة إلى ما قام به بشكل جيد ودعمه لمواصلة هذه الممارسات.
🔹 كيف يتم ذلك؟
- تسليط الضوء على نقاط القوة في أداء المعلم
- تقديم أمثلة محددة على السلوك الإيجابي
🔹 مثال:
“لقد لاحظت أنك تستخدم أسلوبًا رائعًا في إدارة الصف، حيث كنت تتنقل بين الطلاب وتتفاعل معهم بشكل جيد، مما ساعد على زيادة انتباههم ومشاركتهم.”
2. Potential (فرص التحسين)
في هذه المرحلة، يتم تقديم اقتراحات للتحسين بطريقة بناءة، بحيث لا يشعر المعلم أنه يتعرض للنقد، بل يرى أن لديه فرصة للتطور. يتم التركيز على النقاط التي يمكن تحسينها مع تقديم حلول عملية.
🔹 كيف يتم ذلك؟
- ذكر الجوانب التي يمكن تحسينها بلغة إيجابية
- تقديم اقتراحات واضحة ومحددة لتحسين الأداء
🔹 مثال:
“قد يكون من المفيد أن تعطي الطلاب وقتًا أطول عند طرح الأسئلة، حتى يتمكنوا من التفكير بعمق أكثر والمشاركة بشكل أكبر.”
3. Plan (الخطة المستقبلية)
هنا يتم تحديد الخطوات العملية التي يمكن للمعلم تنفيذها بناءً على التغذية الراجعة، بحيث تكون قابلة للتطبيق وقابلة للقياس. يمكن أن تتضمن هذه الخطوة دعمًا إضافيًا من المدير أو المشرف لمتابعة التحسين.
🔹 كيف يتم ذلك؟
- وضع خطة واضحة للتحسين مع تحديد الأهداف
- تحديد وسائل الدعم والمتابعة
🔹 مثال:
“لنجرب هذه الطريقة في الحصة القادمة، ويمكنني حضور جزء من الدرس لدعمك ومناقشة النتائج بعد ذلك. سنرى كيف أثر منح الطلاب وقتًا أطول على تفاعلهم.”
مثال كامل على تطبيق نموذج 3Ps
مدير المدرسة:
“لقد لاحظت أنك تستخدم أسلوبًا رائعًا في إدارة الصف، حيث كنت تتنقل بين الطلاب وتتفاعل معهم بشكل جيد، مما ساعد على زيادة انتباههم ومشاركتهم. (إيجابيات)
قد يكون من المفيد أن تعطي الطلاب وقتًا أطول عند طرح الأسئلة، حتى يتمكنوا من التفكير بعمق أكثر والمشاركة بشكل أكبر. (فرص التحسين)
لنجرب هذه الطريقة في الحصة القادمة، ويمكنني حضور جزء من الدرس لدعمك ومناقشة النتائج بعد ذلك. سنرى كيف أثر منح الطلاب وقتًا أطول على تفاعلهم. (الخطة المستقبلية)”
لماذا نموذج 3Ps فعال؟
✅ يبدأ بالتشجيع لتعزيز الثقة وتحفيز المعلم
✅ يقدم التغذية الراجعة بطريقة إيجابية وبناءة
✅ يساعد في وضع خطة تطوير واضحة وقابلة للتنفيذ
✅ يشجع على استمرارية التحسين والمتابعة
يمكن لمدير المدرسة استخدام نموذج 3Ps أثناء الاجتماعات الفردية مع المعلمين أو بعد الزيارات الصفية لضمان تقديم تغذية راجعة محفزة وفعالة.
